Includere più donne nelle équipe ospedaliere porta a migliori risultati chirurgici

Un nuovo studio pubblicato sul British Journal of Surgery rileva che il trattamento negli ospedali con una maggiore diversità di genere delle équipe chirurgiche è associato a migliori risultati postoperatori per i pazienti.

In tutti i settori, tra cui affari, finanza, tecnologia, istruzione e diritto, molti credono che la diversità di genere sia importante non solo per l'uguaglianza, ma anche perché arricchisce i team attraverso la diversità di background e prospettive dei loro membri. Tuttavia, vi sono prove limitate del valore della diversificazione di genere delle équipe sanitarie. La maggior parte dei rapporti pubblicati si sono concentrati sulle caratteristiche dei singoli medici e sulla loro associazione con i risultati (ad esempio, come i pazienti rispondono ai medici di sesso femminile). Esistono dati limitati sul ruolo della diversificazione sessuale nei team sanitari e sui loro risultati.

La diversità di genere del team probabilmente influenza i risultati dei pazienti attraverso le differenze che i medici uomini e donne apportano sul posto di lavoro. Entrambi i gruppi hanno competenze, conoscenze, esperienze, convinzioni, valori e stili di leadership diversi. Nonostante i vantaggi della diversificazione di sesso e di genere per le équipe, le dottoresse nelle sale operatorie rimangono rare. Il numero di anestesisti e chirurghi donne è aumentato solo del 5% negli ultimi 10 anni.

I ricercatori hanno condotto uno studio di coorte retrospettivo basato sulla popolazione utilizzando dati amministrativi sull'assistenza sanitaria in Ontario, Canada, dove 14 milioni di residenti ricevono assistenza sanitaria attraverso un sistema pubblico a pagamento unico. Hanno studiato pazienti adulti sottoposti a intervento chirurgico elettivo maggiore con ricovero ospedaliero tra il 2009 e il 2019 per valutare le principali complicanze postoperatorie.

Lo studio ha riguardato 709.899 interventi chirurgici eseguiti in 88 ospedali nel corso del periodo, di cui il 14,4% ha avuto complicazioni gravi entro 90 giorni dall'intervento. La percentuale media di anestesisti e chirurghi donne negli ospedali ogni anno era del 28%. Nel complesso, le chirurghe donne hanno eseguito 47.874 (6,7%) procedure e le anestesiste hanno partecipato a 192.144 (27,0%) procedure.

Lo studio ha rilevato che gli ospedali con più del 35% di chirurghi e anestesisti donne hanno ottenuto risultati postoperatori migliori. In questi ospedali, gli interventi chirurgici sono stati associati a una riduzione del 3% delle probabilità di gravi complicanze dei pazienti entro 90 giorni dall'intervento. I ricercatori hanno notato che la soglia del 35% osservata nel loro studio rispecchiava i risultati di altri settori in vari paesi, tra cui Stati Uniti, Italia, Australia e Giappone, che hanno riscontrato risultati migliori quando le donne rappresentavano circa il 35% del totale degli iscritti. Comandi.

"Questi risultati rappresentano un passo importante nella comprensione di come la diversificazione influisce sulla qualità delle cure perioperatorie", ha affermato l'autrice principale dello studio, Julie Hallett. "Garantire una massa critica di anestesisti e chirurghi donne nei team di sala operatoria non è importante solo per l'uguaglianza; sembra essenziale per ottimizzare i risultati. Volevamo sfidare il dibattito binario sul confronto tra medici donne e medici uomini ed evidenziare l'importanza della diversificazione come risorsa del team per l'assistenza al miglioramento della qualità."

"Garantire la diversità di genere nei team operativi richiederà sforzi mirati per sviluppare strategie sistematiche per reclutare e trattenere le dottoresse, interventi strutturali come una rappresentanza minima nei team e il monitoraggio e il reporting sulla composizione dei team per aumentare la responsabilità nei sistemi esistenti."